Haben Sie gefährliche Kreuzungen und Ecken an Ihrem Standort, an denen Gabelstapler und Fußgänger gefährlich nahe kommen?   Hatten Sie schon Unfälle oder Beinaheunfälle? Betrachten Sie den Maxtree   SCHEINWERFER   System!

- Warnvorrichtung, insbesondere zum Befahren von Lagergassen oder unübersichtlichen Überfahrbereichen.

- Frühwahrnehmung eines heranfahrenden Gabelstaplers mit Hilfe eines nach hinten gerichteten Lichtstrahls.  

- LED-Technologie: Hohe Lichtleistung bei geringem Stromverbrauch.

-Resistent gegen Vibrationen

- Unempfindlich gegen Eindringen von Wasser während der Hochdruckreinigung.

- Verbesserte Lebensdauer von Leuchtmittel und Linse aufgrund minimaler Betriebstemperatur.

- Höhere Akzeptanz bei Autofahrern und Mitarbeitern gegenüber akustischen Warngeräten.

-Optionen:

- Verwendung für Vorwärtsfahrt möglich (Montage an Position 4 oder am Mast).

- Einschalten des Blue Spot bei Rückwärtsfahrt möglich.

Unser neues kabelloses Kollisionsvermeidungssystem reduziert Unfälle am Arbeitsplatz. Unfälle mit Gabelstaplern kosten in den USA schätzungsweise 3,7 Milliarden US-Dollar pro Jahr und verursachen 20.000 schwere Verletzungen, darunter 100 Todesfälle. Spotlight ist eine einfache, kostengünstige Lösung, die die Sicherheit erhöht und gleichzeitig die OSHA-Konformität gewährleistet.

Die Fertigungs-, Industrie- und Lagerindustrie ist auf Gabelstapler angewiesen, um die Produktivität zu steigern und den Bedarf an übermäßigem manuellem Umgang mit Waren und Gegenständen durch die Mitarbeiter zu reduzieren.   Nach Angaben des Nationalen Instituts für Arbeitssicherheit und Gesundheit gibt es in den Vereinigten Staaten jedes Jahr ungefähr 100 Todesopfer und 20.000 schwere Verletzungen infolge von Gabelstaplerunfällen.

Um diese Risiken zu mindern, haben viele Unternehmen Kollisionserkennungssysteme installiert, die Fahrerfehler kompensieren und die mit Unfällen verbundenen Kosten reduzieren. Zu den Mängeln dieser Systeme gehören Kosten, Komplexität des Betriebs, Anfälligkeit für industrielle Umgebungen und Nichteinhaltung von Arbeitnehmern.