Der mittlere Jahresgehalt von Facebook-Mitarbeitern ist laut regulatorischen Dokumenten bis zu 263.000 US-Dollar (etwa RMB1.7m) so hoch. Während es anscheinend eine Smartphone-App und eine Website erscheinen mag, sind die Technik- und Software-Stapelung der Gruppe' S so komplex wie jedes Unternehmen' s. Unglaubliche Gewinne verleihen ihnen ein riesiges Forschungs- und Entwicklungsbudget. Das Facebook bietet seinen Mitarbeiternnichtnur hohe Gehälter an, sondern ermöglicht es den klügsten Ingenieuren, ihre Talente in vollen Zügen zu bringen, mit Die volle Unterstützung seines Chefs, Mark Zuckerberg, der sich immernoch als Technokrat betrachtet. Manchmal machen viele Mitarbeiter radikale Aussagen zu einer Vielzahl von Themen. Aber großzügige Gehälter, reichlich Ressourcen und intelligente Kollegen bringen immernoch zusammen genug Top-Ressourcen für Facebook.

Opponents von Tech-Riesen wollen ihre Marktmacht zu schwächen und zu verhindern, dass sie den Lebensraum von Innovatoren und Disruptoren quetschen. Netzwerkeffekte wurden auch in der Diskussion eingeschlossen, der Fokus bleibt jedoch auf der Nutzerebene. Es sollten jedoch auch Wissenschaftler und Regulierungsbehörde die subtilen Cyber-Effekte ansehen, die Silicon Valley-Unternehmen auf dem Tech-Arbeitsmarkt so stark machen.